為加強(qiáng)現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)，突出教師參與民主管理，促進(jìn)教師教育教學(xué)專業(yè)化發(fā)展，提升教師教育教學(xué)專項(xiàng)能力，彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色，結(jié)合我校實(shí)際情況，制定本章程。

第一章  總則

第一條  師德與學(xué)術(shù)評價委員會是在校長辦公會領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)行民主管理、科學(xué)決策，為加強(qiáng)我校教學(xué)研究、專業(yè)建設(shè)、教學(xué)改革、人才培養(yǎng)、師資隊(duì)伍建設(shè)而成立的學(xué)術(shù)組織。

第二條  師德與學(xué)術(shù)評價委員會堅持“嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、公平、公正”的工作原則，參與對教師的學(xué)術(shù)水平進(jìn)行評議、評價，并監(jiān)督評價過程，致力于調(diào)動全校教師的積極性，為教師的可持續(xù)發(fā)展提供支持，為學(xué)?？茖W(xué)、高速發(fā)展提供智力支持。

第二章  組成

第三條  師德與學(xué)術(shù)評價委員會由我校教學(xué)科研水平高、業(yè)績突出、作風(fēng)正派、秉公辦事、有全局觀念和履職能力、較高威信的教師組成。

第四條　師德與學(xué)術(shù)評價委員實(shí)行申報評定制和推薦制，在個人申報和學(xué)校推薦的基礎(chǔ)上，由校長辦公會研究確定候選人名單。

第五條  師德與學(xué)術(shù)評價委員會設(shè)主任委員一名，委員８—12名。委員原則上至少需要滿足下列條件中的三個（特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件）：１.校內(nèi)擔(dān)責(zé)：擔(dān)任教研組長或集備組長的；２.科研能力：主持或參與（需是前三位）市級以上（含市級）課題研究的；３.課程建設(shè)：主持或參與（需是前三位）市級以上（含市級）精品（或網(wǎng)絡(luò)）課程建設(shè)的；４.課堂教學(xué)：獲得省級或市級優(yōu)質(zhì)課一等獎的；５.輔導(dǎo)大賽：輔導(dǎo)學(xué)生技能大賽獲得國賽或省賽金獎的；６.業(yè)務(wù)水平：獲得市級以上（含市級）教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、特級教師、教學(xué)名師、優(yōu)秀教師等稱號之一的。

第六條　師德與學(xué)術(shù)評價委員會委員的候選人采取學(xué)校推薦和自薦的方式產(chǎn)生，無論何種推薦方式均需個人自愿。委員由全體教師投票選舉，需超過半數(shù)票，同等條件下，得票高者當(dāng)選；主任委員由全體委員投票選舉，需超過半數(shù)且得票高者當(dāng)選。

第七條  每屆師德與學(xué)術(shù)評價委員會的成員任職時間為兩年，可連選連任。任職期間如因工作需要終止師德與學(xué)術(shù)評價委員會相關(guān)工作，可經(jīng)全體教師投票選舉遞補(bǔ)相應(yīng)名額。

第三章  職責(zé)

第八條  參與對教師遵紀(jì)守法、遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等的評價或認(rèn)定。

第九條  參與對教師教育教學(xué)工作的過程與結(jié)果的評價，重點(diǎn)是對教師課堂實(shí)施情況的診斷與評價。

第十條  參與學(xué)校申報專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員的科研學(xué)術(shù)水平的評價、認(rèn)定及材料審核。

第十一條  參與教學(xué)方面評先選優(yōu)的推薦工作。

第十二條　師德與學(xué)術(shù)評價委員會實(shí)行例會制，每學(xué)期召開一至兩次全體委員會議，討論制定工作計劃、進(jìn)行工作總結(jié)等。根據(jù)工作需要，可臨時召開全體會議。召開全體委員會議時，出席人數(shù)需達(dá)到全體委員人數(shù)的三分之二。

第十三條  師德與學(xué)術(shù)評價委員會決定重大事宜按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，同時注意尊重少數(shù)人的意見。相關(guān)決議可以記名或無記名投票方式進(jìn)行表決。需要表決的事項(xiàng)，同意票應(yīng)超過到會人數(shù)的三分之二方可通過。

第十四條  師德與學(xué)術(shù)評價委員會作出的決定，在異議期內(nèi)如有人提出復(fù)議，需征得半數(shù)以上委員同意方可召開全體會議復(fù)議，經(jīng)復(fù)議通過的決定不再復(fù)議。

第十五條  師德與學(xué)術(shù)評價委員會的評價結(jié)果報校長辦公會批準(zhǔn)后方可實(shí)施。

第十六條  每學(xué)期末，師德與學(xué)術(shù)評價委員會向校長辦公會提報書面工作總結(jié)。

第四章  待遇

第十七條  每月按期完成規(guī)定工作任務(wù)的，師德與學(xué)術(shù)評價委員會主任委員補(bǔ)貼200元；委員補(bǔ)貼100元。

第五章  附則

第十八條  師德與學(xué)術(shù)評價委員會堅持嚴(yán)格的保密制度、會議討論情況及委員的不同意見和結(jié)果不得在會外泄露。

第十九條  師德與學(xué)術(shù)評價委員會實(shí)行回避制度。

第二十條  根據(jù)不同工作需要，可隨機(jī)從師德與學(xué)術(shù)評價委員會成員中抽取人員組成不同的工作小組進(jìn)行相應(yīng)的工作。

第二十一條  本章程解釋權(quán)與修改權(quán)及增補(bǔ)權(quán)歸屬青島旅游學(xué)校校長辦公會。

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